Tornando-se um empresário de sucesso

Qualquer pessoa que faça negócios, seja em uma pequena empresa, em uma organização global ou com sua própria empresa, é um empresário (ou mulher de negócios). O sucesso é medido observando o desempenho pessoal de um empresário e o desempenho da empresa da qual faz parte. Os dois geralmente estão intimamente ligados, pois alcançar os objetivos de uma empresa começa com a energia que alguém coloca em seu próprio sucesso.

Degraus

Parte 1 de 5: Obtendo a experiência certa

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1. Desenvolva-se. É importante que você conheça o básico do seu setor. Isso nem sempre significa que você precisa ter concluído um curso em uma universidade ou faculdade. No entanto, sem um diploma, você pode ser menos interessante para futuros empregadores. Fazer alguns cursos de negócios, mesmo que você não tenha um diploma, ajuda a demonstrar sua determinação e vontade de aprender. Por isso, sempre coloque cursos relevantes que você fez em seu currículo.
  • Universidade. Um diploma em administração de empresas é útil para todo empresário, embora você deva estudar minuciosamente em qual ramo de negócios deseja trabalhar antes de escolher um estudo. Em alguns setores, o treinamento mais especializado é importante, então fique atento a isso.
  • Universidade. Dependendo do setor, o treinamento vocacional em uma faculdade pode ser valioso. Dê uma boa olhada no que o setor exige, por exemplo, em textos de vagas, e ajuste sua escolha de estudo de acordo.
  • Palestras e seminários. Ouvir os conselhos de outras pessoas que já são bem-sucedidas em seu campo pode fornecer muitos novos insights. Veja quais palestras em universidades e escolas locais estão abertas ao público e pesquise on-line por palestras e seminários na área que você deseja aprender. É essencial acompanhar e seguir o que os líderes em seu campo estão dizendo, mesmo que você ache que já está no topo.
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2. investir tempo. Tornar-se bem-sucedido no mundo dos negócios significa dedicar muito tempo a isso. Online você pode encontrar muito material com o qual você pode se aprofundar em seu campo. Arranje tempo para isso ao lado de sua educação, trabalho paralelo ou trabalho. Não descanse sobre os louros: pense sempre em qual pode ser o seu próximo passo.
  • Cada vez mais empregadores consideram as habilidades mais importantes do que notas altas ou uma educação completa. Veja quais habilidades são solicitadas nas descrições de cargos do tipo de cargo que você gostaria de ter e desenvolva essas habilidades em seu tempo livre.
  • Esse tempo extra não deve vir à custa de todas as outras partes da sua vida. Ter tempo para se recompensar por seu trabalho duro ajuda você a permanecer motivado e perseverar.
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    3. Procure o conselho de um mentor. Construir um relacionamento comercial com um profissional que você admira é uma forma direta e eficiente de fazer networking. Conectar-se com alguém que você não conhece pode ser difícil, mas tente encontrar alguém que possa. Prepare algumas perguntas apropriadas para fazer em uma conversa inicial. Por exemplo: “Como você começou neste campo?”, “Que treinamento você seguiu?” ou “Qual foi o seu primeiro emprego nesta indústria?”
  • Se um colega ou conhecido de seus pais trabalha em uma área em que você está interessado, pergunte a seus pais se eles gostariam de conversar com você sobre a área.
  • Em uma empresa local, você pode simplesmente entrar e conversar com o proprietário. Apresente-se como alguém que deseja iniciar seu próprio negócio, mostre que você respeita o que o proprietário conquistou e pergunte se ele tem tempo para conversar com você sobre como iniciar seu próprio negócio.
  • Na escola, você pode obter conselhos de um professor. Não subestime quanto conhecimento existe em sua escola ou universidade. Aprender vai além de apenas ter aulas. Visite seu professor durante o horário de trabalho, explique o que você quer e peça conselhos a ele.
  • Algumas empresas têm programas de mentoria onde novos funcionários são combinados com funcionários experientes. Aproveite isso e veja esse programa de mentoria não como um fardo, mas como uma oportunidade de aprender e desenvolver.
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    4. Candidate-se a estágios. Se você ainda não tem experiência de trabalho, use estágios para entrar em uma empresa. Mesmo que você não seja pago por isso, um estágio pode contribuir para o seu sucesso. Para muitos estudantes, um estágio é a primeira oportunidade de networking no campo ou setor em que desejam se tornar bem-sucedidos. Um primeiro emprego mal pago é simplesmente o preço que você paga para avançar no mundo dos negócios.
  • Mantenha-se crítico e não faça trabalho não remunerado se isso não contribuir para o seu caminho para o sucesso.
  • Parte 2 de 5: Ensinando a si mesmo bons hábitos

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    1. Priorizar atividades. Faça as coisas que mais contribuem para o seu sucesso a longo prazo primeiro. Você terá que distinguir entre atividades de alto valor agregado (atividades que mais o beneficiarão) e atividades de baixo valor agregado (tarefas que podem ser mais fáceis, mas que, em última análise, o beneficiam menos).
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    2. Pare de procrastinar. Adiar as coisas menos divertidas do seu trabalho não significa que elas não precisem mais. Quanto mais você adia as tarefas menos divertidas, mais elas acumulam. No final você tem que fazer tudo. Em vez disso, alterne as coisas divertidas e menos divertidas, do que ter que fazer as coisas menos divertidas no final, tudo ao mesmo tempo.
  • Faça listas. Nada funciona melhor contra a procrastinação do que uma lista onde você coloca tudo o que precisa fazer e, em seguida, marca essas tarefas uma de cada vez depois de concluir a tarefa. Faça uma lista por dia. Planeje aproximadamente a mesma quantidade de trabalho para cada dia. A quantidade de trabalho em um dia pode ser bastante desafiadora, mas certifique-se de que não se torne tanto que você fique desanimado.
  • Uma tática é dividir uma atividade que parece impraticável em atividades menores e, em seguida, alternar as tarefas divertidas e as menos divertidas.
  • atenha-se ao plano. Escrever uma lista e agendar tarefas não é necessário para todos, mas fazer um cronograma pode ajudá-lo a fazer seu trabalho com eficiência. Planejar atividades menos divertidas em um dia, para que você possa se livrar delas depois, pode ajudar a se livrar da procrastinação.
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    3. Concluir projetos. Ao iniciar uma tarefa, termine-a. Você aprende muito mais terminando um projeto do que quando começa dez coisas diferentes e não termina nada.
  • Às vezes um determinado projeto leva muito tempo e acontece que não rende tanto quanto você pensava. Se você estima que tal projeto lhe custará muito tempo, pode ser útil reconsiderar se você está gastando bem seu tempo (veja também o que foi dito acima sobre atividades que agregam muito valor e atividades que não ).). Como você sabe se deve desistir de um determinado projeto? Auto-reflexão honesta e autoconsciência. Se você perceber que isso acontece com você com frequência e você tem toda uma série de projetos inacabados, infelizmente é uma questão de perseverar e terminar.
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    4. Tomar responsabilidade. Um empresário de sucesso assume a responsabilidade por suas ações, se ele fez algo certo ou errado. Assumir a responsabilidade mostra aos funcionários e clientes que você lida com seu trabalho de forma aberta e transparente. Pedir desculpas por erros ou culpar os outros não vai te levar a lugar nenhum. Em vez disso, é contraproducente e pode significar o fim dos bons relacionamentos que você construiu no mundo dos negócios.

    Parte 3 de 5: Fazendo da sua paixão o seu trabalho

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    1. Escolha uma direção que seja importante para você. Comprometer-se com algo que você considera importante significa que sua paixão torna possível perseverar mesmo nos dias em que você não está com vontade. Paixão não significa que você gosta continuamente do seu trabalho, mas que você sabe que o que você faz é significativo. O esforço que você coloca deve estar sempre focado em algo que te deixe orgulhoso, ou pelo menos te aproxime um passo do seu objetivo final.
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    2. Encontre um equilíbrio entre vida profissional e pessoal. Um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal é essencial para o sucesso a longo prazo e para a sua saúde. Ter uma grande ambição significa que você trabalha muitas horas no começo. A paixão pelo que você faz ajuda a perseverar, mesmo quando você trabalha até altas horas.
  • Jogar-se completamente em seu trabalho sem descansar leva a muito estresse e reduz sua eficácia. Defina limites no seu dia de trabalho e faça pausas regulares para recarregar a bateria.
  • Não se identifique com o seu trabalho. Afastar-se do seu trabalho, mesmo que esse trabalho seja sua paixão, geralmente fornece novos insights para o seu trabalho.
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    3. Não seja perfeito. Quanto mais importante o seu trabalho é para você, mais difícil pode ser não querer fazer as coisas perfeitamente. Muitas vezes "bom" é bom o suficiente. Se você deseja fazer seu trabalho com perfeição, em breve terá aquela apresentação, gráfico ou nota perfeita, mas não terá tempo para as outras atividades que deveria ter concluído.
  • Encontre um equilíbrio que combina com você. Os empregadores preferem funcionários que entregam consistentemente um bom trabalho do que funcionários que ocasionalmente se destacam, mas regularmente perdem os prazos.
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    4. leve-se a sério. Se você está começando seu próprio negócio pela primeira vez, pode parecer arrogante falar sobre sua carreira como se você tivesse feito tudo isso. Ainda assim, é melhor você fazer isso; se você se apresentar como um empresário estabelecido, os outros o levarão mais a sério. Se você irradia que ainda não conseguiu nada, você dá aos outros uma razão para não trabalhar com você.
  • Se você iniciar seu próprio negócio, não o torne desnecessariamente pequeno. Fale sobre o seu negócio como falaria sobre qualquer outro negócio. Refira-se à sua empresa como `trabalho` e, mesmo que você administre sua empresa da mesa da cozinha, está falando de `seu escritório`. Você pode brincar com isso, mas tome cuidado para não perder sua credibilidade.
  • Parte 4 de 5: Conhecendo as pessoas certas

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    1. Construir pontes. Comportar-se de forma respeitosa, educada e humana com todos que você conhece é um bom começo. Você nunca sabe com antecedência quando encontrará alguém com quem clicar e quem pode ser seu próximo parceiro de negócios, investidor ou cliente.
    • Não queime navios atrás de você a menos que seja realmente necessário. Se um trabalho em um cliente for concluído, não entregue a esse cliente. O mundo é pequeno e o comportamento inadequado pode apenas fechar portas importantes.
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    2. Rede como uma pessoa, não como um produto. O networking pode parecer oportunista e superficial, se não sincero. Perceba que a rede é a chave para o sucesso na maioria dos setores. Não se esqueça que é sobre pessoas. Adotar uma abordagem humana ao falar com os outros geralmente leva os outros a pensar (positivamente) em você. Em vez de um cliente em potencial pensar: “Quem poderia fazer esse trabalho bem?”, torna-se “Que trabalho eu tenho para Tim??”
  • Todos na sua área sabem o quão crucial é o networking, então não pense que você é o único bicha que está mostrando suas habilidades. Até certo ponto, a autopromoção é apenas parte disso.
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    3. Desenvolva suas habilidades sociais. Você não precisa apenas dessas habilidades em suas negociações diárias com clientes e funcionários, elas também são úteis quando você negocia contratos, por exemplo. Pesquisas mostram que os empresários mais bem-sucedidos se destacam em habilidades intelectuais e sociais.
  • Mostre que você aprecia o trabalho e a contribuição dos outros.
  • aprenda a ouvir. Ouvir de verdade significa ser capaz de repetir o que a outra pessoa está dizendo com suas próprias palavras.
  • Preste atenção nos outros. Certifique-se de entender como a outra pessoa está se sentindo, prestando atenção à escolha de palavras e linguagem corporal.
  • Conectar pessoas. Um empreendedor de sucesso é uma aranha na teia; ele conecta os outros. Promover um ambiente onde as pessoas gostam de se reunir, tratando as pessoas de forma igual e justa e incentivando-as a trabalhar juntas.
  • Mostrar-lhe um líder quando há um conflito. Concentre-se em resolver esse conflito. Atuar como mediador em vez de tomar partido no conflito.
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    4. Conheça seus clientes e clientes. Colegas e clientes em potencial não são os únicos com os quais você precisa construir relacionamentos fortes no mundo dos negócios. Invista energia no fortalecimento das relações comerciais com as pessoas que entram em sua loja, usam seu produto ou apreciam seu trabalho. As emoções, e não o preço mais baixo, são um fator decisivo em muitas decisões de compra.
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    5. recrute sabiamente. Seus funcionários são sua base e essenciais para o seu sucesso. Contrate pessoas que tenham as habilidades certas, mas também veja como obter a melhor composição de equipe.
  • A uniformidade não é importante para uma boa equipe. Muitas vezes é o contrário: diferentes personalidades e perspectivas muitas vezes levam a soluções mais criativas, mais inovação e um melhor resultado.
  • Relutar em contratar parentes e amigos. Enquanto muitas pessoas conseguem um emprego pela porta, o favoritismo lhe dá uma má fama. Certifique-se de contratar pessoas com base em suas qualidades.
  • Parte 5 de 5: Fazendo funcionar

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    1. sobreviver. Como empreendedor iniciante, muitas vezes é apenas uma questão de sobrevivência. Esteja você começando seu próprio negócio ou começando em uma empresa existente na base da escada, certifique-se de não definir metas irreais.
    • O objetivo de todas as empresas, mesmo aquelas com finalidade social, é ganhar dinheiro. O objetivo pode ser modesto (apenas o suficiente para ajudar sua empresa a sobreviver e crescer) ou grandioso (atrair mais investidores e manter os acionistas satisfeitos), mas o dinheiro desempenha um papel em todos os negócios em maior ou menor grau.
    • Suponha que seu objetivo seja garantir que todas as crianças carentes do mundo recebam luvas em sua nova loja de luvas. Primeiro, certifique-se de fazer bons negócios localmente com sua loja. Metas ambiciosas são boas, mas você só pode alcançá-las se alcançar sucessos menores primeiro.
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    2. Invista no seu futuro. Você precisa gastar dinheiro para ganhar dinheiro. Seja frugal sempre que possível, mas apenas para liberar capital para investimentos maiores. Esses investimentos são, por exemplo, o salário de um novo funcionário especializado, ou uma campanha de marketing, ou simplesmente um novo terno em que você fica bem para colegas e clientes. Invista no sucesso futuro, em vez de apenas comemorar o sucesso atual.
  • Não gaste dinheiro em gravatas e sapatos extremamente caros, alugue carros ou um escritório enorme que você realmente não precisa. Nem todas as coisas boas são supérfluas, mas seja crítico. Imagem e aparência contribuem para o sucesso, mas não se for apenas luxo superficial. Um escritório enorme que está meio vazio ou que você não pode pagar (por causa daquelas gravatas caras ou do seu carro alugado) contribui para a imagem que os outros têm de você, e não de forma positiva.
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    3. Assuma riscos bem considerados. Novas empresas precisam sobreviver se quiserem alcançar algo, e isso inclui assumir riscos. Sair do caminho comum, seja seu papel dentro da empresa ou as expectativas do setor, é necessário para o sucesso em um mercado lotado. Planeje com cuidado e cubra os riscos o máximo possível, mas esteja preparado para contratempos.
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    4. Faça algo surpreendente. Inovações bem-sucedidas são extremamente valiosas, mas realmente implementar novas ideias pode ser assustador. Não tenha medo do desconhecido. Muitas pessoas têm ótimas ideias, mas realmente desenvolvê-las e implementá-las mostra que você é decisivo e tem coragem.
  • Quando uma ideia falha, nem sempre significa que foi uma má ideia. Às vezes era uma boa ideia, mas a execução não era boa. Então não tire completamente a ideia da mesa. Se você trabalha em uma empresa ou em outra parceria, pode, por exemplo, verificar também se o processo correu bem. Se você entender melhor qual foi o papel de todos no desenvolvimento da ideia, poderá descobrir melhor o que poderia ter sido feito de forma diferente e como a ideia pode ser implementada com sucesso.
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    5. Abrace as falhas. Cada falha mostra algo sobre sua maneira de trabalhar e objetivos. Não tenha vergonha dos fracassos, use-os para ver como as coisas podem ser melhoradas. Às vezes você tem que fazer o impossível, falhar, então seguir em frente e aprender a desenvolver a perseverança necessária para o sucesso.
  • Como disse Henry Ford: “O fracasso é uma oportunidade para tentar de novo, só que de forma mais inteligente”.”

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